厚生年金– category –
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厚生年金
出生時育児休業と育児休業の社会保険料免除手続き|書き方や注意点を解説
2022年10月から育児休業の社会保険料免除ってどう変わったの?具体的な手続きのやり方も知りたい。 そんな悩みにお答えします。 2022年10月から育児休業が大幅に改正され、社会保険料の免除要件が変更になりました。 それに伴って、書類の作成方法や提出す... -
厚生年金
【育児休業終了時月変とは?】翌月払い・男性の適用についても解説
育児休業終了時月変について詳しく教えてくれませんか? そんな疑問にお答えします。 育児休業終了時月変(以後:育休月変)と通常の月変の違いがわからないと悩んでいませんか? また、「給与が翌月払い場合は?」「給与が上がったら?」「男性の場合はど... -
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【厚生年金書類の提出方法】提出先・郵送方法・電子申請について解説
厚生年金保険の書類はどこにどうやって提出すればいいんですか? そんな疑問にお答えします。 初めて厚生年金の書類を作成したけど、どこにどうやって提出するのかわからないと悩んでいませんか? 今回は、厚生年金の書類の提出先や郵送方法、電子申請のや... -
厚生年金
【国民年金第3号被保険者関係届とは?】社労士がわかりやすく解説【記入例あり】
社会保険業務初心者です。国民年金第3号被保険者関係届ってなんですか? そんな疑問にお答えします。 社会保険の手続きを行っていると必ず出てくる書類が「国民年金第3号被保険者関係届」です。 しかし「国民年金第3号被保険者関係届」がそもそもなんなの... -
厚生年金
【算定基礎届とは?】社会保険の初心者向けにわかりやすく解説
社会保険業務初心者です。そもそも算定基礎届ってなんですか? そんな疑問にお答えします。 算定基礎届は年に1回必ず行わなければならない手続きです。 しかし、内容が複雑で初心者にはわかりづらいところがいくつもあります。 そこで今回は「算定基礎届と... -
厚生年金
【外国人の雇入れ手続き】労働条件通知書・賃金・社会保険手続きを解説
外国人を雇い入れることになりました。どんなことに気をつければいいのでしょうか。 そんな悩みにお答えします。 外国人を雇い入れする時は、日本人の時と手続きが異なります。 といわれても、何が違って何を気をつけてればいいのか分かりませんよね。 そ... -
厚生年金
【産休の社会保険料はいつから免除?】免除するタイミングをわかりやすく解説
産休の社会保険料はいつから免除されるんですか?また、賞与の免除のタイミングや有休を使った場合どうなるかも知りたいです。 そんな疑問にお答えします。 従業員が産休に入ると社会保険料が免除されることは知っていても、いつ給与から免除していいのか... -
厚生年金
【月変とは?】月変の条件や作成するタイミングをわかりやすく解説
月変って何?月変になる条件も知りたいです。 そんな悩みにお答えします。 月変(月額変更・随時改定)は社会保険業務の初心者にとって難しい処理の一つです。 なかには「給与計算システムに月変者が出てきたから、とりあえず処理する」という方もいらっし... -
厚生年金
【算定基礎届(定時決定)Q&A】時間外手当の翌月支給や欠勤日の計算などを解説
算定基礎届がわかりません。自分のやり方があっているか毎年不安です。 そんな悩みにお答えします。 毎年、通常の手続きですら忘れてしまう「算定基礎届」の作成。イレギュラーが起きた際には、尚更わからないと悩んでいませんか。 算定基礎届は、社会保険... -
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【標準報酬月額とは?】報酬月額との違いや計算方法をわかりやすく解説
労務初心者です。標準報酬月額って何ですか?わかりやすく教えてください。 そんな疑問にお答えします。 社会保険の業務を初めて行う人にとって「標準報酬月額」は聞き慣れない言葉でしょう。 しかし労務を担当する以上、「標準報酬月額」を理解しなければ...
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